【通报的格式及范文】关于对XX部门工作失误的通报
发文单位：XX公司行政部
根据公司近期检查发现，XX部门在2024年X月X日的工作中存在严重失误，导致客户投诉并影响了公司形象。具体情况如下：
- 项目进度未按计划推进；
- 工作人员态度消极，未能及时沟通协调；
- 未按规定上报问题，延误处理时机。
经研究决定，对XX部门负责人给予通报批评，并责令其限期整改。同时，要求各部门引以为戒，加强内部管理，提升服务质量。
特此通报。
落款：
XX公司行政部
2024年X月X日
四、常见类型通报举例
| 类型 | 用途说明 | 示例标题 |
| 表彰性通报 | 表扬先进典型 | 关于表彰优秀员工的通报 |
| 批评性通报 | 批评错误行为 | 关于对XX部门违规操作的通报 |
| 情况通报 | 传达重要情况或政策 | 关于安全生产工作的通报 |
| 会议通报 | 传达会议精神或决议 | 关于XX会议决议的通报 |
五、结语
通报作为一种正式的公文形式，具有较强的权威性和指导性。撰写时应注重内容的真实性和表达的准确性，做到言简意赅、条理清晰。通过规范的格式和严谨的写作方式，能够有效提升通报的执行力和影响力。
以上内容为原创总结，旨在帮助读者理解并掌握通报的基本格式与写作技巧，适用于机关、企事业单位及各类组织的日常公文写作需求。
